Insights

Merkala over Dikverdiend

 |  3 minuten lezen

Bij Merkala draait het om meer dan alleen werk verzetten. Dankzij Dikverdiend ontstaat er dagelijks meer energie, interactie en samenwerking tussen collega's – en dat allemaal zonder dat het geforceerd voelt.

Plezier als bijproduct van beweging

"Medewerkers zijn onbewust gemotiveerder bezig met hun dagelijkse taken," vertelt Merkala. Het platform zorgt ervoor dat collega’s actief meedenken over nieuwe uitdagingen en elkaar aanmoedigen tijdens pauzes. Zo ontstaat een spontane, positieve werksfeer.

Een zichtbaar effect is de toegenomen verbinding tussen afdelingen. "De sfeer is er enorm op vooruit gegaan. Mensen zoeken elkaar vaker op en het voelt minder als losse eilandjes."

Beweging wordt een gewoonte

Dikverdiend stimuleert niet alleen sociale betrokkenheid, maar ook fysieke activiteit. "Collega’s zijn meer gaan bewegen, zowel tijdens als buiten werktijd. Daarnaast zijn ze zich bewuster van hun eigen gezondheid."

Wat vooral goed werkt? De onderlinge competitie. "Dat motiveert iedereen om net dat stapje extra te zetten."

Belonen werkt

De Voordeelshop wordt goed ontvangen binnen Merkala: "De kwaliteit van de beloningen is heel goed, en er is genoeg variatie."

Snelle schakeling, korte lijnen

Over de samenwerking met Roan zijn ze bij Merkala erg tevreden. "Het contact is prettig. Roan is snel, duidelijk en altijd bereikbaar als we hem nodig hebben – hij schakelt makkelijk."

De cijfers

Merkala beoordeelt zowel de dienstverlening als het platform zelf met een mooie 8 uit 10.

Hun samenvatting van Dikverdiend in drie woorden?
"Motiverend. Leuk. Gezond."

Wil jij ook meer vitaliteit en verbondenheid op de werkvloer? Merkala laat zien dat het kan – met een beetje hulp van Dikverdiend.

Neem een kijkje bij Merkala